高職財(cái)經(jīng)類專業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型實(shí)踐研究

［摘 要］ 專業(yè)對(duì)口率不斷降低，反映出高職財(cái)經(jīng)類專業(yè)人才培養(yǎng)在供給側(cè)出現(xiàn)了問(wèn)題。通過(guò)深入調(diào)研成渝經(jīng)濟(jì)圈行業(yè)企業(yè)，了解數(shù)字化變革對(duì)人才需求的新變化，明確企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型對(duì)財(cái)經(jīng)崗位人員能力的新要求，基于五個(gè)層面確定財(cái)經(jīng)類專業(yè)轉(zhuǎn)型新方向，構(gòu)建以立德樹(shù)人和數(shù)字賦能為主線的財(cái)經(jīng)類專業(yè)數(shù)字化人才培養(yǎng)新模式。在學(xué)院層面規(guī)劃改革方向，在專業(yè)層面制定行動(dòng)策略，在課程層面落實(shí)轉(zhuǎn)型任務(wù)，在教師層面有效實(shí)施教學(xué)，在學(xué)生層面檢驗(yàn)改革成效。（剩余7115字）