新質(zhì)生產(chǎn)力驅(qū)動(dòng)下的高職軟件測(cè)試人才培養(yǎng)優(yōu)化研究

摘要：該研究通過(guò)文獻(xiàn)調(diào)研與企業(yè)需求訪談發(fā)現(xiàn)，隨著新質(zhì)生產(chǎn)力的蓬勃發(fā)展，軟件行業(yè)對(duì)軟件測(cè)試人才的需求與日俱增。高職院校作為軟件測(cè)試人才培養(yǎng)的主陣地，其現(xiàn)有培養(yǎng)體系尚未能有效對(duì)接新質(zhì)生產(chǎn)力的需求。該文從新質(zhì)生產(chǎn)力對(duì)軟件測(cè)試人才的要求出發(fā)，深入調(diào)研并剖析現(xiàn)行培養(yǎng)體系存在的問(wèn)題和困境，從數(shù)字化教學(xué)生態(tài)構(gòu)建、課程重構(gòu)、教學(xué)內(nèi)容設(shè)計(jì)、教學(xué)組織形式改革以及評(píng)價(jià)機(jī)制優(yōu)化五個(gè)維度探索優(yōu)化路徑，旨在為高職院校構(gòu)建適應(yīng)新質(zhì)生產(chǎn)力發(fā)展需求的專(zhuān)業(yè)人才培養(yǎng)體系提供有效參考。（剩余4563字）