精細化服務在高校人力資源深度開發(fā)中的作用及其實踐路徑

摘 要：伴隨著我國高等教育的快速發(fā)展，高校人力資源開發(fā)進入到新的階段。傳統相對“粗放”的人力資源開發(fā)和管理方式顯現出諸多不足，精細化服務成為當前我國高校人力資源開發(fā)的內在要求。精細化服務能夠為高校人力資源的深度開發(fā)提供切入口，同時也提供方向和基本保障。要充分發(fā)揮精細化服務在人力資源深度開發(fā)中的作用，需要樹立精細化服務的發(fā)展理念，塑造和維護精細化服務的環(huán)境，建構和不斷充實精細化服務體系，建立精細化的服務反饋和優(yōu)化機制，并持續(xù)推進精細化服務的調整和更新。（剩余4304字）