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摘 要：企業(yè)是推動社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展的關(guān)鍵因素，企業(yè)發(fā)展受到影響勢必會干擾國家經(jīng)濟(jì)發(fā)展的穩(wěn)定性。必須采取相應(yīng)措施來保障企業(yè)健康穩(wěn)定發(fā)展，人力資源管理工作是促進(jìn)企業(yè)良性發(fā)展的重要因素之一。文章探討了在石油企業(yè)中人力資源管理工作所發(fā)揮的作用以及重要性，并探討人力資源管理的問題和創(chuàng)新策略，以期可以強(qiáng)化石油企業(yè)的競爭能力。（剩余3962字）
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論石油企業(yè)人力資源管理的重要性
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