公立醫(yī)院科研經(jīng)費(fèi)報(bào)銷問題梳理及對策分析

——以H醫(yī)院為例

［摘 要］隨著科研領(lǐng)域“放管服”改革的不斷深化，公立醫(yī)院科研經(jīng)費(fèi)管理也在不斷革新?？蒲薪?jīng)費(fèi)的快速增長和加快實(shí)現(xiàn)科技自立自強(qiáng)的緊迫形勢對公立醫(yī)院科研經(jīng)費(fèi)管理提出了更高的要求，以管理創(chuàng)新、數(shù)字賦能方式進(jìn)一步減輕科研人員經(jīng)費(fèi)報(bào)銷負(fù)擔(dān)勢在必行。文章以H醫(yī)院為例，通過分析其科研經(jīng)費(fèi)報(bào)銷審核過程中的票據(jù)樣式、必要附件、費(fèi)用概念等多方面問題，找到困擾科研人員的癥結(jié)所在，并提出強(qiáng)化政策學(xué)習(xí)、開展專題培訓(xùn)、加強(qiáng)業(yè)財(cái)交流和優(yōu)化系統(tǒng)功能等4項(xiàng)應(yīng)對措施，為公立醫(yī)院解決科研經(jīng)費(fèi)報(bào)銷問題提供思路。（剩余5332字）