經(jīng)濟(jì)管理類專業(yè)大學(xué)生參軍入伍意愿影響因素分析

——以甘肅G大學(xué)為例

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摘   要：大學(xué)生響應(yīng)國(guó)家號(hào)召參軍入伍是踐行“強(qiáng)軍目標(biāo)”的重要方式和措施，是加強(qiáng)我國(guó)國(guó)防現(xiàn)代化建設(shè)，提高軍隊(duì)整體質(zhì)量的保障?；诟拭C省G大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理類專業(yè)大學(xué)生調(diào)查樣本數(shù)據(jù)建立logistic回歸模型，分析了大學(xué)生參軍入伍意愿影響因素。結(jié)果顯示，大學(xué)生對(duì)征兵政策的熟悉程度、開(kāi)展班會(huì)的情況、家庭經(jīng)濟(jì)壓力和參軍報(bào)國(guó)理想均對(duì)大學(xué)生參軍入伍意愿有顯著正向影響。（剩余7684字）