機器人CEO來了
以機器人CEO為代表的“硅基管理層”正在走上商業(yè)文明的時代舞臺,并深刻改變公司治理的傳統(tǒng)方式。人工智能(AI)的優(yōu)勢和潛力毋庸置疑,人類在擁抱AI的同時對于其帶來的法律監(jiān)管與倫理規(guī)范的挑戰(zhàn),也必須高度重視、積極而為
硅基管理層的覺醒時刻
2023年,英偉達首席執(zhí)行官黃仁勛曾在硅谷AI峰會上預言:“通用人工智能(AGI)將比預期更早地接管商業(yè)決策,企業(yè)需要重新定義管理層的組成方式。(剩余5924字)
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目錄
- 外刊...
- 微評...
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- 董秘如何與監(jiān)管員有效溝通?...
- 共生發(fā)展,搭建深厚的“信任橋梁...
- 你好,AI CEO...
- 機器人CEO來了...
- 董事會,你準備好了嗎?...
- 董事會如何善用AI實現(xiàn)可持續(xù)增...
- 擁抱AI浪潮,重塑董事會決策文...
- 深淵的凝視與市值管理的禁區(qū)...
- 獨董,別淪為市值管理的“盲目背...
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- 央企董事會建設的改革邏輯...
- 首席治理官:董秘的職責定位與發(fā)...
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- 風口浪尖中的定海針...
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