基于雇主品牌視角的中小企業(yè)招聘策略研究
【中圖分類(lèi)號(hào)】F272.92；F276.3【文獻(xiàn)標(biāo)志碼】A
【文章編號(hào)】1673-1069(2025)04-0106-03
1引言
在全球化與數(shù)字化浪潮的推動(dòng)下，人才已成為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的核心資源。隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型升級(jí)和人口紅利的逐漸消退，人才競(jìng)爭(zhēng)愈發(fā)激烈，雇主品牌作為企業(yè)吸引和保留人才的重要工具，正受到前所未有的關(guān)注。（剩余5898字）