高新技術(shù)企業(yè)人力資源開發(fā)與管理創(chuàng)新研究

摘 要：隨著科學(xué)技術(shù)的蓬勃發(fā)展與經(jīng)濟(jì)水平日益提升，高新技術(shù)企業(yè)獲得了前所未有的發(fā)展機(jī)遇。與普通企業(yè)相比，高新技術(shù)企業(yè)要加大創(chuàng)新力度，對(duì)最新技術(shù)進(jìn)行研究和開發(fā)，通過引入新的技術(shù)提高生產(chǎn)力與生產(chǎn)效率，因此，企業(yè)對(duì)創(chuàng)新人才具有迫切需求。企業(yè)要加強(qiáng)對(duì)人力資源的開發(fā)與管理，確保企業(yè)有持續(xù)的發(fā)展動(dòng)力。本文主要對(duì)高新技術(shù)企業(yè)的人力資源開發(fā)與管理問題進(jìn)行分析，然后探討相應(yīng)的改進(jìn)對(duì)策，旨在幫助企業(yè)獲得創(chuàng)新人才，促進(jìn)企業(yè)實(shí)現(xiàn)健康發(fā)展。（剩余5938字）