康偉集團(tuán)樣本：如何在企業(yè)開(kāi)展精細(xì)化管理

煤炭行業(yè)由于性質(zhì)特殊，企業(yè)的后勤管理普遍存在管理粗放、人員素質(zhì)較差的現(xiàn)象。后勤管理水平直接決定了煤炭企業(yè)的發(fā)展前景，是煤炭企業(yè)軟實(shí)力的重要構(gòu)成部分。將煤炭企業(yè)康偉集團(tuán)作為樣本，立足企業(yè)現(xiàn)狀，探究精細(xì)化管理在煤炭企業(yè)后勤工作中的具體應(yīng)用，為煤炭企業(yè)提升后勤服務(wù)水平提供借鑒，進(jìn)而提高企業(yè)的整體競(jìng)爭(zhēng)力。

煤炭企業(yè)開(kāi)展后勤精細(xì)化管理的意義

煤炭企業(yè)要實(shí)現(xiàn)健康穩(wěn)定發(fā)展，必須建立完善的管理制度。（剩余2137字）