基于企業(yè)需求的地方大學(xué)“四跨”融合電子商務(wù)人才培養(yǎng)模式評(píng)價(jià)與優(yōu)化

一、基于企業(yè)需求的地方大學(xué)“四跨”融合電子商務(wù)人才培養(yǎng)模式優(yōu)化意義

1.提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力

“四跨”一體化電子商務(wù)人才培養(yǎng)模式的優(yōu)化，對(duì)提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力意義重大。首先，企業(yè)的核心能力是決定企業(yè)能否在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地的關(guān)鍵因素。通過(guò)“四跨”一體化模式，可以培養(yǎng)出既精通某一行業(yè)，又具有跨領(lǐng)域交叉知識(shí)的綜合型電子商務(wù)人才，并在實(shí)際工作中加以應(yīng)用。（剩余5608字）