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摘要：隨著我國(guó)人口老齡化進(jìn)程不斷加快，事業(yè)單位退休人員的數(shù)量也在逐年增多，其管理工作關(guān)系到退休人員、事業(yè)單位和國(guó)家三方利益。因此，我們要重視事業(yè)單位退休人員的管理、服務(wù)工作。國(guó)家和政府打破了原有的事業(yè)單位退休人員管理模式，將退休人員納入社會(huì)化管理。事業(yè)單位退休人員社會(huì)化管理是社會(huì)主義和諧發(fā)展的必然趨勢(shì)，可以提高退休人員的生活質(zhì)量，減輕事業(yè)單位的負(fù)擔(dān)并維系社會(huì)的穩(wěn)定。（剩余3465字）
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事業(yè)單位退休人員社會(huì)化管理問(wèn)題及對(duì)策探討
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