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【摘要】近年來(lái)，部分高校學(xué)生干部群體不良作風(fēng)問(wèn)題導(dǎo)致的輿情事件層出不窮，高校學(xué)生干部微腐敗現(xiàn)象日益凸顯。為了有效地治理學(xué)生組織中存在的微腐敗問(wèn)題，構(gòu)建學(xué)生組織內(nèi)部審計(jì)制度是一項(xiàng)很有必要的措施。本研究擬以經(jīng)典審計(jì)理論為基礎(chǔ)，提出一個(gè)關(guān)于學(xué)生組織內(nèi)部審計(jì)模式的理論框架，為科學(xué)地構(gòu)建學(xué)生組織內(nèi)部審計(jì)制度提供理論思考。（剩余5867字）
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構(gòu)建高校學(xué)生組織內(nèi)部審計(jì)制度：一個(gè)理論框架
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