選派“精兵強(qiáng)將”兼顧“速度與熱情”

——德令哈共青團(tuán)用“四個(gè)化”解決基層團(tuán)組織力量薄弱、功能不明顯問題

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自縣域共青團(tuán)基層組織改革以來，德令哈市立足縣域特色，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大團(tuán)員青年不忘初心、牢記使命，用青年擔(dān)當(dāng)踐行使命，解決好“工作如何推”“干部如何選”“組織如何建”“網(wǎng)絡(luò)如何引”，回歸黨的青年政治組織的核心功能，不斷提升共青團(tuán)的引領(lǐng)力、組織力、服務(wù)力和大局貢獻(xiàn)度。

壓實(shí)“目標(biāo)責(zé)任”，推動(dòng)工作項(xiàng)目化

建立強(qiáng)力的領(lǐng)導(dǎo)體系。（剩余2493字）