霍桑效應(yīng)： 金錢和關(guān)愛，員工更看重哪一個(gè)？

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在工作中，如果公司給你足夠多的報(bào)酬，但是工作環(huán)境非常惡劣，同事之間的關(guān)系也非常差，你會選擇這家公司嗎？

給予更多關(guān)注，有助提高效率

現(xiàn)在，以一種比較宏觀的視角來思考這兩個(gè)問題。第一個(gè)問題，假如你是員工，你在什么情況下更愿意努力工作？第二個(gè)問題，假如你是管理者，你會用什么方法提升員工的績效？

第二個(gè)問題是幾乎所有公司的管理層都關(guān)注的話題。（剩余2497字）