外出打工率對農(nóng)戶教育支出的影響

——基于人力資本投資激勵效應(yīng)

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【摘 要】 人力資本成為中國農(nóng)村實現(xiàn)新質(zhì)生產(chǎn)力發(fā)展的關(guān)鍵因素，然而人口流失又是短期內(nèi)不會改變的趨勢，因此我們需要思考的是農(nóng)村如何在人口規(guī)模減少的背景下實現(xiàn)人力資本積累。文章從微觀農(nóng)戶的視角分析當(dāng)村莊外出打工率增加時，農(nóng)戶是否會由于未來遷出就業(yè)的高回報而加大對子女的教育支出，這既是對人力資本投資激勵效應(yīng)的理論完善，也為農(nóng)村實現(xiàn)人力資本積累提供了路徑思考。（剩余20977字）